Saarni Learning oli jälleen mukana ITK 2025-konferenssissa

Osallistuimme huhtikuussa ITK-konferenssiin, joka on Suomen suurin digitaalisen koulutuksen ja oppimisen tapahtuma. ITK2025 järjestettiin 23.–25.4.2025 Tampere-talolla, keräten yhteen koulutusalan parhaita asiantuntijoita, opetusteknologian kehittäjiä sekä oppimisratkaisujen tekijöitä.

Esittelimme tuttuun tapaan Priima-oppimisympäristön uusimpia ominaisuuksia ja saimme arvokasta palautetta paikalla olleilta asiakkailtamme. Tapahtuma tarjosi hyvän mahdollisuuden verkostoitua, vaihtaa kuulumisia ja inspiroitua oppimisratkaisujen tulevaisuudesta etenkin tekoälyn maailmassa.

Priima Mingle

Järjestimme konferenssin yhteydessä myös ensimmäisen Priima Mingle -verkostoitumistapahtumamme Tampereen Tullintorin toimistollamme, jossa yli 40 opetusalan asiantuntijaa pääsivät verkostoitumaan sekä vaihtamaan ajatuksia muiden oppimisen ja teknologian ammattilaisten kanssa.

Mutkaton oppimisympäristö kuuluu kaikille.

Moderni Priima oppimisympäristö sopii kaikenkokoisille toimijoille alasta riippumatta. Priimalla toteutatte verkkokoulutukset helposti ja kustannustehokkaasti. Lisäksi saatte meistä luotettavan palveluntarjoajan, joka kulkee koko ajan matkassa mukana.

Lisää lukemista

Osaamisen hallinta osana teollisuusalan menestystä

Teollisuus on monimuotoinen ja jatkuvasti kehittyvä ala, jossa hyvä perehdytys ja jatkuva kouluttaminen ovat toiminnan avainasemassa.

Saarni Learning oli jälleen mukana ITK 2025-konferenssissa

Osallistuimme Tampereella järjestettyyn ITK-konferenssiin, jossa esittelimme Priima-oppimisympäristöä ja verkostoiduimme koulutusalan asiantuntijoiden kanssa.

Tehokkaat perehdytykset Priimalla

Huolellinen ja suunnitelmallinen perehdytys on strateginen investointi, joka parantaa työntekijöiden hyvinvointia ja työyhteisön tuottavuutta pitkällä aikavälillä.

Onnistuneen perehdyttämisen vaikutus työntekijäkokemukseen ja työyhteisön tehokkuuteen

Huolellinen ja suunnitelmallinen perehdytys on strateginen investointi, joka parantaa työntekijöiden hyvinvointia ja työyhteisön tuottavuutta pitkällä aikavälillä.